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杭州高层次人才萧山区F类认定指南

时间:2025-04-23 08:03:27  来源:杭州落户  作者:杭户通 浏览:

杭州萧山区近日全面刷新人才发展战略,针对F类人才推出分类目录2.0版本及"安居+成长"双重福利礼包!此次调整不仅精准优化了人才认定标准,覆盖数字经济、智能制造等重点领域,更创新推出"购房补贴倍增计划""生活津贴全覆盖"等12项激励政策,助力人才无忧扎根。无论您是青年创客、技能菁英还是行业新锐,均可解锁从职业发展到子女教育的全周期保障。速览最新认定条件与申报指南,让萧山的"真金白银"政策为您的创新创业之路赋能!

萧山区F类人才认定目录更新啦!赶紧跟着小编来了解详情吧!另外整理了杭州萧山区人才补贴政策,建议收藏!

萧山区F类人才分类目录(2025年修订)

高学历人才

具有硕士研究生学历学位双证的人才

专业技术人才

具有中级及以上职称;具有中级及以上职业(执业)资格

技能人才

具有技师及以上职业资格证书或职业技能等级证书的人才;入选区首席技师、区级技师工作室领衔人、“萧山工匠”的高技能人才。

社会工作人才

区级社会工作领军人才 

农业人才

● 全国农牧渔业丰收奖三等奖获得者(前5位完成人);省农业技术推广贡献奖获得者;省农业丰收奖三等奖获得者(前3位完成人);省农业厅技术进步奖二等奖获得者(前3位完成人);省科技兴林三等奖获得者(前5位完成人);梁希林业科技奖(三等奖完成人);大禹水利科学技术奖三等奖获得者(前3位完成人);省水利科技进步奖、科技创新奖二等奖获得者(前3位完成人)

● 市级及以上“十佳农创客”

● 市级及以上农业行业职业技能竞赛三等奖及以上获奖选手

● 区级乡土专家、区级乡村工匠

文化人才

● 中央、省市基层理论宣讲先进个人和优秀理论宣讲报告报告人、微视频主要创作人

● 杭州新闻奖和杭州广播电视政府奖二等奖主要作者(前3位完成人)

● 入围省文化艺术发展基金项目或市文艺精品工程扶持项目主创团队成员(前2位)或个人

● 杭州市哲学社会科学课题获奖项目(第1位完成人)

● 获全运会前三名及以上比赛成绩的教学骨干,全运会前三名及以上比赛成绩的教练员(带训一年及以上) 

● 浙江省兰花奖获得者 

● 省政府或省级文旅部门举办的文旅领域赛事省级三等奖及以上获得者(个人) 

● 杭州市景点景区讲解员服务技能大赛第一名获得者、杭州市金牌导游大赛第一名获得者、杭州市讲解员技能竞赛四星级及以上讲解员 

● 区非物质文化遗产传承人 

航空人才

持有《民用航空器维修人员执照》 并取得“ 中级维修工程师/高级技术员”资质的人员;具有二级及以上管制员资格的人员 

电商人才

● 上年度社零增量贡献3000万元(含)以上电商企业的业务核心负责人(渠道总监、运营总监、财务总监) 

● 上年度年营收5000万元(含)以上电商服务企业的业务核心负责人(渠道总监、运营总监、财务总监) 

● 上年度纳税50万元(含)以上的直播电商企业中年带货销售额1000万元及以上的独家签约主播

金融人才

持有特许金融分析师(CFA)、金融风险管理师(FRM)、国际注册会计师(ACCA)等资质的金融从业人员;管理规模超过1亿元私募股权基金主要合伙人或负责人。

会展人才

在我区会展企业从事会展工作的,持有注册会展经理(CEM)或注册国际会议经理(CIEP)的专业会展人才 

成果转移人才

获得国家技术转移专业人员能力等级培训中级技术经纪人结业证书的人才 

涉外法治人才

入选省涉外律师人才库、市涉外法治人才库的人才;持有境外律师执业资格的执业律师

质量人才

区级及以上优秀企业首席质量官

广告类人才

省“金桂杯” 广告创意大赛铜奖及以上作品获奖人或所在企业核心技术人才

知识产权人

取得专利代理师资格证的人才

标准化人才

新制修订国家标准、行业标准的主要起草人(前3位完成人);新制修订省、市级地方标准的主要起草人(前2位完成人) 

注:该人才分类目录,将定期修订,更新完善。

申报全流程指引

线上申报:通过萧山区高层次人才管理系统提交申请

材料核验:区人才服务中心初审(3个工作日)

部门复审:行业主管部门资质复核(5个工作日)

公示认定:5天公示期满后发放电子证书

申报流程

1.申请人登录萧山区高层次人才管理系统(https://rc.xiaoshan.gov.cn/)提交申报申请,由所在用人单位对材料真实性核实后上传报送。点击下方“阅读原文”可直接打开网址。

2.受理核验。区人才服务中心受理核验申请材料。

3.部门复审。部门对照目录标准,对申请人资格及材料进行复核。

4.批准认定。经公示无异议后,批准相关申请,生成人才认定证书(证书直接网站下载)。

杭州市级人才分类

A:国内外顶尖人才;

B:国家级领军人才;

C:省级领军人才;

D:市级领军人才;

E:市级高级人才

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杭州高层次人才购房政策及人才认定流程解读

萧山区人才补贴

购房补贴

新引进A类人才采取“一事一议”方式解决购房问题。B、C、D、E类人才分别提供120万、100万、80万、20万的购房补贴。

租房补贴

A类人才一事一议,B、C、D、E、F类人才分别提供4000元/月、3200元/月、3000元/月、2500元/月、1700元/月的租房补贴。

实习生生活津贴

1.政策内容

对在我区实习的实习生,给予实习期间每人每月500元的生活津贴,最长补助6个月。

2.资格条件

(1)申请对象条件:在我区企业进行实习的全日制在校毕业学年本科及以上学历学生。

(2)用人单位条件:税务登记注册在萧山区,且流转税( 增值税、消费税)缴入我区金库的各类企业,我区政府 2017 年以后引进的高校研究院、新型研发机构等。列入我区见习基地企业实习的大学生不重复资助。

应届毕业生生活津贴

1、政策内容

对在萧工作满三年的博士研究生给予一次性5万元补助,在萧工作期间可以申请最高30万元银行贷款贴息。

对在萧工作满三年的硕士研究生给予一次性3万元补助,在萧工作期间可以申请最高20万元银行贷款贴息。

全日制本科毕业生在萧工作满三年给予一次性2万元补助。

2、资格条件

(1)申请对象条件:在我区根据《市委办公厅市政府办公厅关于服务“ 六大行动” 打造人才生态最优城市的意见》 ( 市委办发〔2019〕41号)和《关于优化大学毕业生落户、应届毕业生生活补贴和新引进应届大学生租房补贴的实施细则》 ( 杭委人办〔 2021〕 7号)文件精神领取过杭州市应届生生活补贴,领取完杭州市应届毕业生生活补贴后并继续在萧连续缴纳养老保险36个月(补缴不超过3个月)的应届毕业生可以领取生活津贴。贷款贴息需先申请贷款贴息资格,贷款贴息资格需在毕业后两年之内提出申请,回国留学人员、外国人才的贴息资格申请时限放宽至毕业后六年内。

(2)用人单位条件:税务登记注册在萧山区,且流转税( 增值税、消费税)缴入我区金库的各类企业;发证机关为我区区级政府管理部门的社会团体、民办非企业、基金会等;我区政府 2017 年以后引进的高校研究院、新型研发机构等。

3.其他注意事项

(1)上述贷款贴息标准按照申请人与银行签订的实际贷款协议利率执行,最高不超过全国银行间同业拆借中心公布的贷款市场报价利率的1.3倍。

(2)已领取应届生生活津贴的不得享受本文件中高层次人才的生活津贴,人才晋升到 D 类及以上的档次后给予5万元人才提档晋升奖励,每人最多奖励一次。

(3)我区博士后科研工作站在站博士后以及出站后留萧的博士后人才按照我区的博士后政策享受资助,不重复享受提档晋升奖励。

(4)文件发布之日前已经毕业的“ 双一流” 大学、国际QS100以内知名高校及与我区签订人才协议的高校的全日制应届本科毕业生,在我区领取完杭州市应届毕业生补贴后,继续在萧工作满三年的仍给予一次性3万元补贴、可以申请最高10万元的银行贷款贴息(贷款贴息申请时间按照本文件执行) 。

高层次人才购房补贴相关问答

1 申请高层次人才购房补贴户籍需符合什么条件?

答:高层次人才购房补贴申请人户籍需属于以下类型之一:

(1)杭州市(上城区、拱墅区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、临平区、钱塘区、富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市)常住居民户口;

(2)北京、上海、广州、深圳常住居民户口;

(3)港澳居民需持有港澳居民居住证或来往内地通行证;

(4)台湾居民需持有台湾居民居住证或来往大陆通行证;

(5)外籍人士需持有外国人永久居留身份证或浙江省海外高层次人才居住证。

2 申请高层次人才购房补贴家庭住房情况如何核定?

答:申请高层次人才购房补贴需同时核查申请人用人单位所在地及杭州户籍地的住房。申请人用人单位所在地为上城区、拱墅区、西湖区、滨江区、钱塘区的,申请家庭住房核查范围为上述全部区域范围;用人单位所在地为萧山区、余杭区、临平区、富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市的,申请家庭住房核查范围为其所在区、县(市)范围。申请人户籍地为上城区、拱墅区、西湖区、滨江区、钱塘区的,申请家庭住房核查范围为上述全部区域范围;户籍地为萧山区、余杭区、临平区、富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市的,申请家庭住房核查范围为其所在区、县(市)范围。其中,市属事业单位所在地以单位注册地为准。

3 如何申请变更使用购房补贴所购住房的不动产权证书?

答:按规定享受购房补贴的人才,申请购房补贴所购住房须行政限制交易10年(从首次发放之月起计),期间不能以买卖、赠与、抵押(购房按揭除外)等方式处置该住房。满10年后,人才可提出申请,经审核行政限制交易和服务年限均已达到10年期限的,允许变更所购住房的不动产权证书,解除交易行政限制,系统同时解除冻结。行政限制交易已满10年,但期间发生人才死亡、退休、丧失劳动能力等因客观原因导致无法继续服务的视同服务年限已满10年。行政限制交易或服务期限未满10年需提前上市交易的,人才应提出申请,并按10年期限(按120个月计算)与实际服务年限(从首次发放之月起计)的剩余比例退还购房补贴后,变更所购住房的不动产权证书,解除交易行政限制。

4 哪些情形可计入服务年限?

答:以下三种情形可计入服务年限,不足整月的按整月计算,月份相同的不重复计算:

(1)在杭市属或区属用人单位缴纳社会保险或个人所得税的;

(2)退休后由市属或区属用人单位返聘并提供个人完税证明的;

(3)原以创业人员身份认定人才且持续持有原认定单位营业执照并提供该期间企业完税证明的。

5 在2013年10月21日(含)之后引进到杭州的人才,从2013年10月21日到引进之日期间无房,但申请购房补贴之日前在杭州市仅购买一套住房的,其住房需满足什么条件?

答:申请人在2013年10月21日(含)之后引进到杭州的人才,申请人、配偶及未成年子女从2013年10月21日到引进之日期间在杭无房,但在申请购房补贴之日前在其住房核查范围内仅购买一套住房且在其他区、县(市)未曾有过住房的可以申请购房补贴。

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